Как получить share code для работы и аренды и выбрать правильную проверку

Как получить нужный share code для работодателя или арендодателя, передать его безопасно и действовать при ошибке.

Katerina Galkina · RU · 07.10.2026

Определите назначение проверки

Share code позволяет организации проверить определённые сведения о вашем иммиграционном статусе. Работодатель проверяет право и условия работы; арендодатель — право на аренду в рамках Right to Rent. Это не одна и та же проверка: начинайте с сервиса по нужному назначению и отвечайте на его вопросы соответственно.

Подтверждение права на работу ↗ требуется до начала работы в UK. Проверка Right to Rent ↗ относится к Англии: аналогичное требование не действует в Уэльсе, Шотландии и Северной Ирландии. Британским и ирландским гражданам обычно предусмотрено подтверждение документами; официальный сервис описывает также отдельные случаи с digital certificate of entitlement.

Получите код самостоятельно

Для работы используйте Get a share code to prove your right to work ↗, для аренды — соответствующий сервис Right to Rent ↗. Подготовьте данные документа или UKVI account и доступ к контактам, используемым для входа. Не вводите их на странице, присланной неизвестным посредником, без проверки адреса.

Посмотрите отображаемые сведения, прежде чем передавать код. Если статус или личные данные неверны, направьте ошибку в UKVI. Работодатель должен увидеть условия, которые относятся именно к предлагаемой работе; само наличие кода не снимает ограничений визы.

Передайте код и дату рождения

Руководство UKVI ↗ указывает, что получателю нужен share code и ваша дата рождения. Код действует 90 дней; при необходимости можно получить новый. Сервис объясняет, какие личные данные увидит проверяющий.

Передавайте сведения напрямую уполномоченному сотруднику HR или проверенному арендодателю/агенту. Пароль UKVI и одноразовый код входа им не нужны. Скриншот eVisa не заменяет официальную онлайн-проверку по коду. Сохраните дату передачи и уточните, завершена ли проверка, особенно перед началом работы или подписанием аренды.

Если код не получается или не принимается

Сначала проверьте, выбран ли правильный сервис, верно ли введена дата рождения и не истёк ли код. Если войти в аккаунт нельзя, используйте восстановление; если eVisa открывается, но код не выдаётся, сообщите об ошибке ↗.

При невозможности подтвердить право обычным способом официальные руководства предусматривают employer checking service или Home Office right to rent check, инициируемые соответствующей организацией. Допустимые документы тоже зависят от статуса: не обещайте заменить код любой старой карточкой. Передайте HR или агенту ссылку на применимый раздел GOV.UK и согласуйте следующий шаг письменно.